极为特殊的2020年,

连同一样极不平凡的“十三五”,

已经走过......

历史的车轮滚滚向前，

崭新的“十四五”也已拉开大幕。

2021年1月22日，

站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点上，

市立医院一届七次职代会在雄壮的国歌声中开幕。

       会上，市立医院党委书记、院长何向阳作题为《立足新起点 奋进新征程，勠力同心谱写新时期医院高质量发展新篇章》的工作报告。

       报告赢得了全场热烈掌声随后，会议进行了分组讨论。各代表团围绕《行政工作报告》、《2020年预算执行情况及2021年预算（草案）报告》、《关于2021年度绩效考核实施方案（草案）的说明》、《关于<2020年度“三重一大”事项>的说明》进行了热烈讨论和审议。

回顾总结2020年工作

研究部署2021年工作

审议通过数份重要文件

通报2020年度各级各类表彰

市立医院一届七次职代会

为医院未来发展勾画出新的奋进蓝图

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你是不是已经迫不及待地想知道

职代会报告的具体内容都有啥？

来来来

小编带大家一起“捞干货”、“圈要点”

01

2020年工作回顾 职代会工作报告 

2020年亮丽答卷

       2020年，我们经历了新冠疫情战火洗礼，经受了经济下行压力挑战，迎接了绩效考核“国考”“省考”，接受了医保制度改革考验。全院上下同舟共济，奋力拼搏，迎难而进，夯基础，抓建设，重质量，精管理，促改革，强党建，各项工作稳步推进，基本完成年度目标任务，医院建设发展改革显著进步，为“十四五”发展奠定了良好基础。

       ❖忠于职守，奋力抗疫，疫情防控扎实推进

       在伟大抗疫斗争中，我们全院职工忠于职守，不辱使命，顾全大局，服从指挥，严密防控，狠抓落实，扎实有效地推进疫情防控各项工作。

       ❖拓展服务，深化城市紧密型医联体改革

       巩固医改成果，通过优化结构，做实签约、加快转型、强化公卫等措施，努力提高基层卫生机构服务能力和运行效率，促进医联体健康发展，丰富医改“铜陵经验”内涵。

       ❖立足发展,加快建设,基础设施持续改善

        “综合病房楼及助培基地建设项目”等多项基本建设稳健发展，医学装备和信息化建设举头并进，整体推进各项管理工作上台阶。

       ❖明确导向，找准抓手，管理效能全面提升

       1、规范专业管理，确保质量安全。

       2、加强科教管理，推动内涵发展。

       3、加强运营管理，提升运行质量。

       4、优化服务管理，提升保障能力。

      ❖党建融合，凝心聚智，思想引领充分体现

      1、党建融合，凝心聚智，思想引领充分体现。

      2、压实“两个责任”，筑牢反腐倡廉思想防线。

      3、加强教育引导，构建和谐文明发展环境。

02

2021年重点工作安排 职代会工作报告 

今年工作指导思想：

       以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真落实国家卫生健康工作各项方针政策，以改革创新为动力，以绩效考核为导向，以高质量发展为目标，坚持稳中求进，坚持协调发展，转观念，强质量，抓落实，促规范，精管理，提效能，重运营，提效能；加强党建工作，全面落实党风廉政建设责任制，加强医院行风建设和文化建设，为医院“十四五”发展打下坚实基础。

主要任务目标

       ❖立足常态化，坚持规范化，推进疫情防控

       充分认识疫情防控的重要性、复杂性和艰巨性，高度重视，严防死守，警钟长鸣。

       ❖顺应“大医改”，深化“小医改”，推进改革创新

       1、顺应“大医改”，提升管理效能

       2、深化“小医改”，实现战略突破

       ❖落实新标准，严格硬指标，推进内涵建设

       1、立足新标准，认真准备“三甲”复审工作

       2、严格硬指标，加强学科建设和人才队伍建设

       ❖抓好大基建，加快新基建，推进基础建设

       1、重质量，抓好重点项目建设

       2、重规范，抓好“双基地”建设

       3、重效能，抓好医学装备建设

       4、重应用，抓好智慧医院建设

       ❖强化硬内核，提升软实力，推进品牌创新

       1、创新工作体系，推进党建融合

       2、开展专项活动，创新管理机制

       3、坚持正风肃纪，创建清廉医院

       4、开展基层卫生服务机构绩效考核管理机制建设。

“十三五”收官之年，

“十四五”规划之年。

市医人，

立足新起点，奋进新征程

勠力同心谱写新时期医院高质量发展新篇章！